[작성자:] 이준혁

기존 금융권의 높은 이자와 복잡한 절차는 많은 이들에게 자금 조달의 부담으로 다가온다. 급하게 현금이 필요할 때, 자신이 보유한 자산을 팔지 않고는 유동성을 확보하기 어려운 것이 현실이다. 이러한 구조적 문제를 해결하기 위해 디지털 자산 관리 플랫폼 넥소가 ‘무이자 크레딧(ZiC)’ 서비스를 선보인다. 이는 개인과 기업이 자신의 디지털 자산을 유지하면서도, 이자 부담 없이 즉각적인 유동성을 확보할 수 있는 혁신적인 방안을 제시한다.

넥소의 무이자 크레딧은 고객이 비트코인, 이더리움 등 디지털 자산을 담보로 제공하면, 해당 자산 가치의 일부를 즉시 대출받을 수 있는 구조다. 가장 큰 특징은 이름 그대로 ‘무이자’라는 점이다. 전통적인 대출 상품은 높은 이자율로 인해 상환 부담이 크다. 그러나 넥소는 대출 이용 중 담보 자산 가치가 특정 비율 이상으로 상승할 경우, 고객에게 무이자 혜택을 제공한다. 이는 자산 가치 상승으로 인한 수익을 고객과 공유하며 대출의 새로운 패러다임을 연다.

이 서비스는 단순히 이자를 없애는 것을 넘어선다. 급박한 상황에서 소중한 자산을 헐값에 매각하는 일을 방지한다. 자산 포트폴리오를 유지하면서도 필요한 자금을 조달할 수 있어 재정적 안정성과 유연성을 동시에 높인다. 또한, 언제든 자산을 추가 담보로 제공하여 대출 한도를 늘릴 수 있다. 원하는 시점에 자유롭게 상환할 수 있으며, 이는 사용자 중심의 금융 경험을 제공한다. 이처럼 넥소의 무이자 크레딧은 전통 금융 시스템의 경직성을 탈피하고, 디지털 자산의 활용 가치를 극대화하는 구조적 변화를 촉진한다.

넥소의 무이자 크레딧 도입은 디지털 자산을 단순한 투자 수단이 아닌, 실질적인 금융 활동의 주요 도구로 자리매김하게 한다. 높은 이자 부담 없이 금융 서비스에 접근하게 함으로써, 더 많은 사람이 자신의 자산을 효율적으로 관리하고 활용할 수 있는 기회를 얻는다. 이는 금융 포용성을 확대하고, 미래 금융 시장의 표준을 새롭게 제시하는 중요한 전환점이 된다.

불확실한 글로벌 환경 속에서 공급망 불안정은 기업의 생산 차질을 넘어 소비자 물가 상승, 필수품 부족 등으로 이어져 사회 전반에 막대한 피해를 주고 있다. 갑작스러운 위기에 취약한 공급망 구조는 경제적 손실과 함께 사회적 불안감을 증폭시키는 근본 원인으로 지목된다. 기업들은 예측 불가능한 변수에 대응하기 어렵고, 이는 최종적으로 국민의 일상생활에 직접적인 영향을 미친다.

이러한 구조적 문제를 해결하기 위해, 인공지능(AI)과 데이터 기반의 예측 및 조정 기술을 활용한 지능형 공급망 시스템 구축이 필수적이다. 실시간으로 데이터를 분석하고 미래를 예측하며, 돌발 상황 발생 시 즉각적으로 대응할 수 있는 탄력적인 공급망은 사회 경제적 안정성을 높이는 핵심 요소이다. 키넥시스(Kinaxis)와 같은 글로벌 공급망 조정 분야 선도 기업의 역할이 중요하며, 이들의 기술 혁신은 사회적 난제 해결에 기여한다.

키넥시스는 최근 라자트 가우라브를 2026년 1월 12일부로 새로운 최고경영자(CEO)로 임명한다고 발표했다. 이는 급변하는 글로벌 공급망 환경 속에서 더욱 강력한 리더십을 통해 지능형 공급망 솔루션의 개발과 확산을 가속화하겠다는 의지를 보여준다. 새로운 CEO의 합류는 키넥시스가 보유한 첨단 기술력을 바탕으로, 복잡한 글로벌 공급망 문제를 해결하고 미래를 대비하는 데 중요한 전환점이 될 것으로 기대된다. 그의 비전과 리더십은 기업들이 공급망 리스크를 줄이고 운영 효율성을 극대화하며, 궁극적으로 사회적 가치를 창출하는 데 크게 이바지할 수 있다.

궁극적으로 지능형 공급망 시스템의 확산은 생산성 향상과 비용 절감 효과를 넘어, 안정적인 물가 유지와 필수품의 원활한 공급을 통해 소비자의 삶의 질을 향상시킨다. 또한 기업의 지속가능성을 높여 고용 안정에 기여하며, 국가 경제의 회복탄력성을 강화하는 데 핵심적인 역할을 수행한다. 이처럼 첨단 기술과 리더십이 결합된 공급망 혁신은 사회 문제를 해결하는 강력한 구조적 해결책이 된다.

오프라인 유통 채널이 디지털 시대의 급변하는 팬덤 문화를 따라잡지 못하며, 젊은 소비층 유치에 어려움을 겪는 것이 현실이다. GS25는 이러한 문제를 해결하기 위해 버추얼 아이돌 ‘플레이브’와 손잡고 혁신적인 협업 상품 출시와 팝업스토어 운영을 통해 온오프라인을 잇는 새로운 팬덤 마케팅 모델을 선보인다. 이로써 오프라인 유통업계는 MZ세대 팬덤이라는 강력한 소비 동력을 얻게 된다.

GS25는 최근 K-POP 5인조 버추얼 보이그룹 플레이브와의 대규모 컬래버레이션을 발표했다. 플레이브는 버추얼 아이돌 최초로 앨범 밀리언셀러를 기록하며 강력한 팬덤을 가진 그룹이다. GS25는 이들의 영향력을 활용하여 다양한 협업 상품을 선보인다. 주요 상품으로는 플레이브 모남 비스킷, 플레이브 초코 샌드 등 간편식과 디저트류가 있다. 이 상품들은 플레이브 멤버들의 캐릭터가 적용된 한정판 디자인으로 팬들의 소장 욕구를 자극한다.

또한, GS25는 플래그십 스토어인 ‘GS25 도어투성수’를 중심으로 플레이브 테마의 세미 팝업스토어를 운영한다. 팝업스토어는 플레이브 멤버들의 대형 등신대와 포토존을 마련하여 팬들에게 특별한 경험을 제공한다. 방문객들은 플레이브 굿즈를 구매할 수 있고, 특정 상품 구매 시 한정판 포토카드를 증정하는 이벤트도 진행하다. 이러한 오프라인 공간은 단순한 상품 판매를 넘어 팬들이 직접 아이돌을 ‘체험’하고 ‘교감’하는 장이 된다.

이번 협업은 오프라인 편의점 업계에서 버추얼 아이돌과 진행하는 최초의 사례로 그 의미가 크다. GS25는 플레이브의 팬덤이 지닌 강력한 구매력과 충성도를 오프라인 유통으로 흡수하며, 전통적인 유통 채널의 한계를 넘어서는 새로운 성장 동력을 확보한다. 디지털 환경에 익숙한 MZ세대 팬덤이 오프라인 매장을 방문하도록 유도하여 새로운 고객 경험을 창출하는 것이 핵심 목표다.

이번 협업은 오프라인 유통업체가 새로운 시대의 팬덤 문화를 성공적으로 수용하는 선례를 만들다. 침체된 오프라인 시장에 활력을 불어넣고, 버추얼 아이돌 팬덤이라는 강력한 소비층을 오프라인으로 끌어들여 매출 증대에 기여할 것으로 기대한다. 더 나아가, 이는 전통 유통과 디지털 콘텐츠의 융합을 통한 새로운 비즈니스 모델을 제시하며, 다른 오프라인 업체들에게도 혁신적인 마케팅 전략의 가능성을 보여주다. 팬들에게는 온라인을 넘어 현실에서 아이돌과 소통하는 특별한 기회를 제공하여 팬덤 활동의 만족도를 높인다.

전 세계 비즈니스 교육은 빠르게 변하는 산업 환경에 맞춰야 한다는 요구에 직면한다. 교육의 질과 일관성 부족은 기업과 학생 모두에게 문제다. AACSB International은 이러한 구조적 문제를 해결하고자 글로벌 비즈니스 교육 표준과 2026 회계학 인증 기준의 공개 초안을 발표한다. 이 새로운 기준은 비즈니스 교육의 미래 방향을 제시하며, 기업이 필요로 하는 실질적 인재를 양성하는 데 크게 기여할 전망이다.

탬파, 플로리다에 본사를 둔 AACSB International은 100년 이상 비즈니스 교육의 우수성을 선도해 온 국제 인증 기관이다. 이번에 발표된 글로벌 비즈니스 교육 표준은 비즈니스 교육 분야 최초의 세계적 기준이다. 이는 전 세계 비즈니스 스쿨들이 혁신적이고 윤리적인 교육 과정을 제공하도록 독려한다.

새로운 표준은 단순한 학문적 지식 전달을 넘어, 학생들이 복잡한 글로벌 문제 해결 능력을 갖추고 사회적 가치를 창출하는 리더로 성장하도록 돕는 데 초점을 맞춘다. 또한, 기술 발전과 지속 가능성, 다양성과 포용 등 현대 비즈니스 환경의 핵심 요소를 교육 과정에 반영하도록 유도한다.

함께 공개된 2026 회계학 인증 기준은 회계 전문직의 변화하는 요구사항을 충족시키기 위해 마련된다. 인공지능, 데이터 분석 등 신기술 도입으로 변화하는 회계 시장에서 미래 회계 전문가들이 필수 역량을 갖추도록 지원한다. 이러한 기준들은 교육 기관들이 지속적으로 교육 을 개선하고 혁신하는 발판이 된다.

이번 공개 초안은 전 세계 교육 관계자, 산업 전문가, 정책 입안자 등 다양한 이해관계자들의 의견을 수렴하기 위한 과정이다. 이는 비즈니스 교육 표준이 실제 현장의 목소리를 반영하여 더욱 실효성 있는 해결책이 되도록 돕는다.

이러한 글로벌 표준 도입은 여러 긍정적인 파급 효과를 가져올 것으로 기대된다. 첫째, 전 세계 비즈니스 교육의 질이 상향 평준화된다. 둘째, 기업들은 더욱 준비된 인재를 고용할 수 있어 생산성 향상에 기여한다. 셋째, 학생들은 미래 산업에 필요한 핵심 역량을 갖추게 되어 취업 경쟁력을 높인다. 마지막으로, 비즈니스 스쿨은 교육 혁신을 통해 사회 변화에 적극적으로 대응하고 글로벌 리더 양성이라는 본연의 역할을 더욱 충실히 수행할 수 있게 된다. 궁극적으로 이는 더욱 견고하고 윤리적인 글로벌 경제를 구축하는 데 중요한 역할을 한다.